中原冶煉廠公司黨委深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，在公司上下掀起了學習貫徹黨的二十大精神熱潮，結(jié)合工作實際，把貫徹落實黨的二十大精神與謀劃未來工作相結(jié)合，將學習成效轉(zhuǎn)化為推動高質(zhì)量發(fā)展的實際舉措，奮力推動公司高質(zhì)量發(fā)展。
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擼起袖子加油干。公司黨委切實履行忠誠黨的職責、竭誠服務職工群眾，引導職工群眾聽黨話跟黨走。在廠內(nèi)積極營造學習黨的二十大精神氛圍，在廠區(qū)車間布置張貼學習文化墻、展板、標語；在公眾號增設“聚焦二十大”專欄，為大家學習會議精神提供便利；組織各黨支部開展學習會，鼓勵黨員用黨的二十大精神武裝自己、豐富自己；通過微信、釘釘?shù)惹澜M織廣大黨員干部職工學習、領(lǐng)會報告精神內(nèi)涵，黨員職工認真撰寫學習心得體會，表達了不忘初心、勇毅前行的信心?！ ?/font>
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完善創(chuàng)新人才評價制度。公司通過舉辦技能比武、技能培訓等方式，提高職工的業(yè)務能力和技術(shù)水平，增強職工的自信心和獲得感；幫助公司職工提升學歷，幫助職工提升知識技能、工作方法等方面的改變，推動個人和企業(yè)不斷進步；通過招聘高學歷高水平人才，吸收一批優(yōu)秀院校畢業(yè)的研究生、本科生到公司工作，豐富公司的人才儲備，形成并實施有利于人才潛心工作和創(chuàng)新的評價制度，激勵技能成才、技能報國。
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發(fā)展源于勠力同心。面對8月份以來三門峽市疫情防控形勢，公司黨委迅速成立“臨時黨支部”，很多黨員都義無反顧地穿上志愿馬甲，奮戰(zhàn)在抗疫一線，他們?yōu)槁毠ぜ彝ヅ渌褪卟税⑷馐嘲?，解決職工的后顧之憂。
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回首向來風雨路。公司黨委積極履行“我為群眾辦實事”實踐活動，通過開展工會活動豐富職工文化生活，大力倡導團結(jié)友愛、奉獻互助的良好風尚；開展義務勞動，鼓勵職工發(fā)揚老一輩工作者的優(yōu)良傳統(tǒng)；號召職工關(guān)心關(guān)愛身邊環(huán)境，組織職工進行健康體檢，筑牢預防“職業(yè)病”的防火墻……
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公司始終堅持“穩(wěn)生產(chǎn)、保安全、增綠色、要效益”的工作思路，確保生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)有序、各類風險可防可控、經(jīng)營管理持續(xù)高效、重點工作加速推進，定期在全廠范圍內(nèi)開展安全大檢查，精準排查隱患，突出重點區(qū)域做好警示教育工作，全力做好冬季“四防”工作，持續(xù)保障好生產(chǎn)安全、職工安全，用實際行動詮釋中冶人的責任擔當。